الأمة: اكد المستشار أيمن الجندي مدير عام الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية في المؤتمر السنوي الرابع عشر للاتحاد بعنوان ” تكنولوجيا الموارد البشرية” الذي عقد برعاية الدكتورة رانيا المشاط وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي أن الاتحاد أول من وجه الأنظار تجاه تكنولوجيا الموارد البشرية في عام 2008 والتي أصبحت ترند ومازلنا نضيف الجديد في منظومة الموارد البشرية .
وأشار إلى أن الدول المتقدمة تخطت مصطلح رأس المال البشري إلى رأس المال الفكري واوضح ان تقدم الدول يقاس بمدى نظرتها واهتمامها بالموارد البشرية .
واضاف بأن تطوير منظومة المؤسسات يتطلب التعرف على ما يفيد المؤسسة والمجتمع مشيداً بفعاليات الاتحاد التي بلغت 150 فعالية واستقبال ألف مشارك هذا العام ويقدم خدماته إلى 3600 جهة حكومية على مدار 16 عاما وتنظيم 14 مؤتمر سنوي .
واكد فخر الدين مدير مؤسسة سلطة الطيران المدني الأسبق في السودان أن الطيران المدني السوداني نظم دورات تدريبية لموظفيه بالاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية وحققت طفرة كبيرة وكانت تجربة ناجحة .
وأشار إلى أن الموارد البشرية أهم جسم في المؤسسة وأساس نجاح أي مؤسسة مما يتطلب رفع كفائته والمحافظه عليه.
واكد سامح عمر خبير الموارد البشرية أن الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية حريص دائماً على مواكبة الجديد في الموارد البشرية والإدارية وملتقاه يعد أحد أهم الملتقيات عربياً .
وأشار إلى أهمية الموارد البشرية ودورها بالنهوض الاقتصادي والمجتمعات وإصلاح الظواهر الاقتصادية ودخلت في كل مناحي الحياة .
واضاف بأن المفاهيم الحديثة تتناول الموارد البشرية وعلاقتها بالذكاء الصناعي وهل يفيدها ام يضرها واكتشاف المواهب داخل المؤسسات .
متسائلاً هل هناك آلية لتطوير الموهوبين واستخدام الذكاء الصناعي في وضع معايير وأسس واضحة وصريحة ومجردة في اختيار الأفراد ؟
